企業(yè)資質(zhì)是什么？如何查詢(xún)企業(yè)資質(zhì)？

2022-07-13 00:00:00   來(lái)源：    點(diǎn)擊：491   喜歡：0

簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)就是符合相關(guān)行業(yè)規定、證明自身生產(chǎn)等能力的相關(guān)文件、證件。企業(yè)資質(zhì)都有哪些證件：營(yíng)業(yè)執照、稅務(wù)登記證和組織機構代碼證。

如何查詢(xún)建筑企業(yè)是否有資質(zhì)：

住房及城鄉建設部，信息全面，但內容雜，耗時(shí)長(cháng)，查詢(xún)信息慢。

建筑設計資質(zhì)分級標準：

（一）甲級

1、從事建筑設計業(yè)務(wù)6年以上，獨立承擔過(guò)不少于5項工程等級為一級或特級的工程項目設計并已建成，無(wú)設計質(zhì)量事故。

2、單位有較好的社會(huì )信譽(yù)并有相適應的經(jīng)濟實(shí)力，工商注冊資本不少于100萬(wàn)元。

3、單位專(zhuān)職技術(shù)骨干中建筑、結構和其他專(zhuān)業(yè)人員各不少于8人、8人、10人；其中一級注冊建筑師和一級注冊結構工程師均不少于3人。

4、獲得過(guò)近四屆省級建設行政主管部門(mén)評優(yōu)及以上級別評優(yōu)的優(yōu)秀建筑設計三等獎及以上獎項不少于3項，參加過(guò)國家或地方建筑工程設計標準、規范及標準設計圖集的編制工作或行業(yè)的業(yè)務(wù)建設工作。

5、推行全面質(zhì)量管理，有完善的質(zhì)量保證體系，技術(shù)、經(jīng)營(yíng)、人事、財務(wù)、檔案等管理制度健全。

6、達到國家建設行政主管部門(mén)規定的技術(shù)裝備及應用水平考核標準。7、在固定的工作場(chǎng)所，建筑面積不少于專(zhuān)職技術(shù)骨干每人15平方米。

（二）、乙級

1、從事建筑設計業(yè)務(wù)4年以上，獨立承擔過(guò)不少于3項工程等級為二級及以上的工程項目設計并已建成，無(wú)設計質(zhì)量事故。

2、單位有社會(huì )信譽(yù)以及相適應的經(jīng)濟實(shí)力，工商注冊資本不少于50萬(wàn)元。

3、單位專(zhuān)職技術(shù)骨干中建筑、結構和其他專(zhuān)業(yè)人員各不少于6人、6人、8人；其中一級注冊建筑師和一級注冊結構工程師均不少于1人。

4、曾獲得過(guò)市級建設行政主管部門(mén)評優(yōu)及以上級別評優(yōu)的優(yōu)秀建筑設計三等獎及以上獎項不少于2項。

5、有健全的技術(shù)、質(zhì)量、經(jīng)營(yíng)、人事、財務(wù)、檔案等管理制度。

6、達到國家建設行政主管部門(mén)規定的技術(shù)裝備及應用水平考核標準。

7、有固定的工作場(chǎng)所，建筑面積不少于專(zhuān)職技術(shù)骨干每人15平方米。

（三）、丙級

1、從事建筑設計業(yè)務(wù)3年以上，獨立承擔過(guò)不少于3項工程等級為三級以上的工程項目設計并已建成，無(wú)設計質(zhì)量事故。

2、單位有社會(huì )信譽(yù)以及必要的經(jīng)營(yíng)資本，工商注冊資本不少于20萬(wàn)元。

3、單位專(zhuān)職技術(shù)骨干人數不少于10人；其中二級注冊建筑師不少于3人（或一級注冊結構工程師不少于1人），二級注冊結構工程師不少于3人（或一級注冊結構工程師不少于1人）。

4、有必要的技術(shù)、質(zhì)量、經(jīng)營(yíng)、人事、財務(wù)、檔案等管理制度。

5、計算機數量達到專(zhuān)職技術(shù)骨干人均0.8臺，計算機施工圖出圖率不低于75%。

6、有固定的工作場(chǎng)所，建筑面積不少于專(zhuān)職技術(shù)骨干每人15平方米。

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